Razlika između predanosti i predanosti

Predanost vs predanost
 

Budući da čujemo posvećenost i predanost vrlo često, a ponekad se koriste i na isti način kao zamjenjivi, spoznaja da će razlika između predanosti i predanosti omogućiti da ih netko koristi u ispravnom kontekstu. Posvećenost i predanost vrlo su važni pojmovi koji se mogu koristiti za pronalaženje višeg stanja svijesti. Predanost je emocionalna privrženost nečemu, a predanost je međuljudska predanost nečemu. Dakle, oba ova termina povezana su sa stupnjem zainteresiranosti pojedinaca za postizanje određenog zadatka ili aktivnosti. Ispitajmo detaljnije ova dva koncepta i analizirajmo razliku između predanosti i predanosti.

Što znači Predanost?

Predanost se može izraziti kao vrsta emocionalne vezanosti za nešto. U organizacijama su najbolji izvođači zaposlenici koji se zalažu za izvršavanje svojih zadaća u skladu s danim smjernicama. Obično su organizacije spremne zaposliti zaposlenike s većim obvezama jer su učinkovitiji i produktivniji od ostalih normalnih radnika.

Predanost je potrebna za izgradnju snažne osobnosti i nadahnuće drugih. Na primjer, kada gledate utakmice kriketa na način na koji igrači kriketa igraju na terenu ukazuje na njihovu istinsku predanost pobjedi u utakmicama i istinski nadahnjujući sve gledatelje.

Predanost se može podijeliti u nekoliko oblika kako slijedi.

• Osobna predanost odnosi se na predanost postizanju osobnih ciljeva u životu.

• Predanost robnoj marki odnosi se na čvrstoću odnosa između potrošača i određene marke ili usluge.

• Organizacijsko opredjeljenje je opredjeljenje zaposlenika prema postizanju vizije organizacije.

• Ontološka predanost vrsta je vjere u ontologiju, filozofiju.

Što znači Posvećenost?

Posvećenost se definira kao stanje predanosti obavljanju određenog zadatka učinkovito i djelotvorno. Važna je ličnost karakteristična za pojedinca. Za postizanje osobnih ciljeva u životu potrebna je posvećenost. Na primjer, da bi postigli dobre rezultate na ispitu, student mora od početka raditi posvećeno predano.

U organizacijskom kontekstu, predani zaposlenici rade na postizanju organizacijskih ciljeva. Posvećenost se može identificirati kao određena vrsta međuljudskih obveza u obavljanju određene aktivnosti i ona stvara razinu interesa za obavljanje određene aktivnosti.

Koja je razlika između predanosti i predanosti?

• Posvećenost se može izraziti kao vrsta emocionalne privrženosti nečemu dok se predanost može identificirati kao određena vrsta međuljudske obveze u obavljanju određene aktivnosti.

• Posvećenost mjeri strast pojedinca prema postizanju određenog cilja, a predanost je kvaliteta koju je moguće dobiti samo predanošću i upornošću..

• Potrebna je posvećenost za izgradnju snažne osobnosti i nadahnuće drugih, a predanost stiže posvećenošću.

Daljnje čitanje: 

1. Razlika između odanosti i predanosti